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万源市人社系统召开2016年党风廉政建设暨业务工作会议

2016-3-22 14:08| 发布者: admin| 查看: 285| 评论: 0|来自: 万源传媒网

摘要:    工作会现场   万源传媒网 03月21日讯:3月21日,万源市人社系统召开2016年度党风廉政建设暨业务工作会议。会议回顾总结了2015年人社系统党风廉政建设和反腐败工作,安排部署了2016年人社工作及党风廉政建设工 ...

  

工作会现场

  万源传媒网 03月21日讯:3月21日,万源市人社系统召开2016年度党风廉政建设暨业务工作会议。会议回顾总结了2015年人社系统党风廉政建设和反腐败工作,安排部署了2016年人社工作及党风廉政建设工作。万源市人社局党组书记、局长林春洪出席会议并讲话,市人社局党组成员、副局长王兴平主持会议,全市人社系统100余名干部职工参加会议。
  
  会上,局党组成员、纪检组长龚吉奎传达学习了达州市、万源市党风廉政建设工作会议精神,代表局党组回顾总结了2015年党风廉政建设和反腐败工作,对2016年工作进行了安排部署:一是强化“两个责任落实”。二是加强党规党纪教育。三是持续推动作风和行风建设。四是严肃查办违纪违法案件。五是强化日常监督检查。
  
  万源市人社局党组书记、局长林春洪在会上强调,2016年人社系统党风廉政建设工作要突出“六个再”:一是责任再厘清。各级要将“两个责任”再厘清,聚焦主业主责、层层传导压力,以刚性问责推动监督责任落实到位。二是认识再提高。全系统干部要切实增强抓好党风廉政建设和反腐败工作的责任感和紧迫感,做好新常态下党风廉政建设和反腐败工作。三是教育再加强。把廉政教育、党纪政纪教育纳入中心组和干部职工年度学习计划,强化党规党纪学习教育。四是体系再完善。进一步完善党组议事规则,严格执行“三重一大”决策制度,加大对专项资金的检查力度,加强对重点环节和岗位的监督检查。五是自律再严格。人社干部要严格遵守财经纪律、廉洁自律的各项规定,严格执行请销假、公车管理等制度。六是效率再提升。加大党务政务公开力度,加强机关效能建设,接受政风行风监督员的日常评价,重点做好党风廉政建设社会评价工作。
  
  会上,林春洪分别与局党组成员、各二级局局长签订了《履行党风廉政建设主体责任承诺书》,纪检组长龚吉奎同志分别与各二级局纪检员签订了《履行党风廉政建设监督责任承诺书》,同时传达学习了达州市人社工作会议主要精神。林春洪强调指出,2016年人社工作要始终坚持“民生为本、人才优先”的工作主线,重点抓好就业促进和创新创业,城乡社会保障体系建设,人才队伍建设,人事制度和收入分配制度改革,劳动关系和谐构建,基层平台建设等“六个方面”的工作,确保2016年万源市人社各项工作迈上新的台阶,实现“十三五”时期人社事业发展良好开局。


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